Ejecutivo/a comercial

Como ejecutivo comercial serás responsable de la prospección, captación y fidelización de clientes para AXPEN, servicio respaldado por la experiencia de Vinatea & Toyama y APOYO Consultoría que ofrece acompañamiento estratégico para potenciar las decisiones de los líderes de recursos humanos de las grandes empresas.

¿Cuáles serán tus principales retos?

• Prospectarás nuevos clientes para los productos que ofrece AXPEN (membresía, foros, encuentros y reportes).
• Serás el responsable del proceso de venta de los productos de AXPEN mediante diferentes canales (maillings, WhatsApp, LinkedIn, otros), esto incluye la presentación del servicio, elaboración de la propuesta comercial, venta del servicio, cierre y seguimiento de la venta.
• Gestionarás la relación con los clientes con el objetivo de incrementar el uso del servicio que ofrece AXPEN y asegurar la posterior renovación de membresías.
• Prepararás propuestas para la renovación de membresías y serás el responsable del envío, negociación y seguimiento de dichas propuestas.
• Coordinarás con el equipo de AXPEN y equipos internos la actualización de información necesaria para la venta y desarrollo exitosos del servicio.
• Estarás a cargo de las tareas administrativas relacionados a los temas comerciales: coordinación y seguimiento de envío de información a los clientes, coordinación del proceso de facturación, ingreso y actualización de información en las bases de datos, y apoyo logístico en la realización de eventos.

¿Qué perfiles buscamos?

• Egresados/as de la carrera técnica o universitaria de Administración, Marketing, Ingeniería Empresarial, Ingeniería Industrial o carreras afines.
• Uno a tres años de experiencia en ventas o en áreas comerciales en las que haya tenido contacto directo con los clientes, lo que incluye experiencia en empresas de servicios.
• Inglés intermedio o avanzado.
• Contar con muy buena redacción y ortografía
• Excel y Power Point intermedio o avanzado.
• Deseable: experiencia en venta B2B o de servicios profesionales (de preferencia en empresas de medianas a grandes) y manejo de CRM.

¿Cuáles son las competencias clave de este puesto?

• Vocación comercial
• Orientación al cliente
• Orientación a resultados
• Comunicación efectiva verbal y escrita
• Atención al detalle
• Habilidades de negociación
• Capacidad analítica y facilidad en la identificación de problemas
• Establecimiento de prioridades
• Adaptación al cambio
• Proactividad y capacidad de trabajar con baja supervisión
• Creatividad
• Trabajo en equipo

¿Qué ofrecemos?

• Aprendizaje constante y retador.
• Ambiente de trabajo grato, y comprometido con la diversidad, inclusión y sostenibilidad.
• EPS cubierta al 100% y tarifa preferencial para dependientes.