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AC Opinion
The MIDIS proposal for measuring multidimensional poverty excludes some of the most significant shortcomings facing Peruvians
Recientemente, el MIDIS encargó al INEI comenzar a medir de manera institucional la pobreza multidimensional [...]
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Event
APOYO Consultoría in Merco ESG Responsibility 2024
Estamos orgullosos de ser reconocidos en el Top 4 de las empresas líderes en ESG [...]
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Posts Press
“Inflation can be dealt with, but crime cannot”
Artículo en Gestión. En conversación con Gestión, Hugo Santa María, socio y economista jefe de Apoyo Consultoría, realiza [...]
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AC Opinion
Political reforms focused on Congress can mitigate key factors exacerbating the political crisis
En los últimos años, el desarrollo social y económico de nuestro país se ha visto [...]
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Press
“We have allowed the State to fragment”
Gianfranco Castagnola, executive president of APOYO Consultoría, spoke with Peru 21 about the complex situation [...]
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Press
Interview with Mauricio Concha Zegarra at Semana Económica
Mauricio Concha Zegarra, Vice President of APOYO Corporate Finance, comments on the reactivation of the [...]
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Press
“The obstacles to investing in Peru are numerous, making the ‘fuel’ insufficient to keep things moving”
Artículo en Gestión. Hugo Santa María, socio y economista jefe de Apoyo Consultoría, conversó con Gestión sobre [...]
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Posts
The downward path
Gianfranco Castagnola, managing partner of APOYO Consultoría, analyzes the downward path that we have taken [...]
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Press
Engines off
Gianfranco Castagnola, managing partner of APOYO Consultoría, analyzes how the country's growth engines such as [...]
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AC Opinion
Deficiencies in the return to face-to-face classes put the recovery of learning at risk
Peru is one of the last countries in the region and in the world to [...]
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Posts
How can companies face an environment of uncertainty?
Javier Tabata, partner at APOYO Consultoría and leader of the Management Consulting and Analytics units, [...]
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Press
“Over 90,000 [outsourced workers] could lose their jobs”
35% of businesses that would have employees "in conflict" with restrictions on hiring outsourced personnel, [...]
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